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 otsikkovuositekijä
6.
La Formation-action : un exemple de mise en oeuvre.
Enseignement et Gestion
1985 : WINTER, 36, p. 21-28
 1985 Fiol, M.
Jolivet, P.
Causse, G.
7.
Qu est-ce que la formation-action?
Enseignement et Gestion
1985 : WINTER, 36, p. 16-20
 1985 Ortsman, O.
8.
Micro-informatique et logiciels : de l'ecole a l'entreprise.
Enseignement et Gestion
1985 : AUTUMN, 35, p. 7-44
 1985 Marques, E.
9.
Possibilites et limites d'une formation a la negociation sociale.
Enseignement et Gestion
1985 : SUMMER, 34, p. 19-24
 1985 Dupont, C.
10.
L'experience CEGOS-IPPSO : comment former l'encadrement a l'exercice de ses pouvoirs.
Enseignement et Gestion
1985 : SUMMER, 34, p. 50-57
 1985 Müller, J. L.
11.
Formation integree a la conduite d'une negociation.
Enseignement et Gestion
1985 : SUMMER, 34, p. 45-49
 1985 Ryon, P.
Vioux, J. C.
12.
La negociation sociale nouvel outil de management.
Enseignement et Gestion
1985 : SUMMER, 34, p. 39-44
 1985 Moulhade, J.
13.
L'expression des salaries : pragmatique d'une intervention vers les cadres.
Enseignement et Gestion
1985 : SUMMER, 34, p. 34-38
 1985 Jacq, F.
14.
Comment developper des aptitudes a la negociation.
Enseignement et Gestion
1985 : SUMMER, 34, p. 27-33
 1985 LeCloarec, H.
15.
Enseigner la negociation : reflexions sur la negociation sociale.
Enseignement et Gestion
1985 : SUMMER, 34, p. 11-18
 1985 Lebel, P.
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