haku: @journal_id 1015 / yhteensä: 131
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| Tekijä: | Ulbig, Hans-Jürgen |
| Otsikko: | Ansätze zur Weiterentwicklung der Personalbedarfsplanung |
| Lehti: | REFA-Nachrichten
1997 : VOL. 50:2, p. 24-26,28-29 |
| Asiasana: | |
| Kieli: | ger |
| Tiivistelmä: | Die Personalbedarfsplanung beeinflusst in hohem Masse die Anzahl der Qualifikation künftig einzusetzenden Personals in Produktion, Technik, Verwaltung und anderen Unternehmensbereichen sowie sämtliche personalwirtschaftlichen Funktionen, angefangen mit der Personalauswahl, -entwicklung, und -einsatz bis hin zur Personalvergütung. Dargelegt wird, wie künftige Tätigkeitsfelder durch die Gestaltung der Funktionsverteilung im Planungsprozess beeinflusst werden, welche Strategie der Arbeitsaufgabengestaltung zufällt und wie sich künftig die Personalbedarfsplanung auf Wirtschaftlichkeit, Zuverlässigkeit und Sicherheit auswirken wird. |
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