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131.
Maverick! An alternative approach to leadership, company organization and management
Leadership and Organization Development Journal
1994 : VOL. 15:2, p. 8-12
 1994 Lloyd, B.
132.
Die Nachfolge im Familienunternehmen. *ENDRESS-HAUSER GROUP
Management-Zeitschrift Industrielle Organisation
1994 : VOL. 63:7-8, p. 73-78
 1994 Endress, G. H.
133.
Was harzt bei der Nachfolgeregelung?
Management-Zeitschrift Industrielle Organisation
1994 : VOL. 63:7-8, p. 69-72
 1994 Kahr, D.
134.
Zwischen Tradition und High-Tech. *PAGO HOLDING
Management-Zeitschrift Industrielle Organisation
1994 : VOL. 63:7-8, p. 7-15
 1994 Beglinger, F.
Flachsmann, S.
135.
Le risque successoral.
Revue Francaise de Gestion
1994 : MAR-MAY, 98, p.18-27
 1994 Vatteville, E.
136.
Die Nachfolge im Familienunternehmen
Management-Zeitschrift Industrielle Organisation
1994 : JUL-AUG, VOL. 63:7/8, p. 73-78
 1994 Endress, G.
137.
Was harzt bei der Nachfolgeregelung?
Management-Zeitschrift Industrielle Organisation
1994 : JUL-AUG, VOL. 63:7/8, p. 69-72
 1994 Kahr, D.
138.
A small family firm has become the UK's biggest indigenous oil-services company
Management Today
1994 : JUL, p. 54-58
 1994 Vliet, A. van de
139.
MFR SRL Rome: the italian family business affair
Management Decision
1994 : VOL. 32:3, p. 34-37
 1994 Harris, P.
Frasca, A.
Jakel, U.
140.
The gamble that gave cider a rosier future. *BULMER'S
Management Today
1993 : DEC, p. 44-48
 1993 Peters, W.
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