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146.
Fiscalidad y empresa familiar.
Direccion y Progreso
1992 : NOV-DEC, 126, p. 24-26
 1992 Albi, E.
147.
Fortune et business. Les grandes familles
Expansion
1992 : OCT 29, 439, p. 118-126, 128, 130, 133-135
 1992 Villard, N.
Alexandre, R.
148.
La sucesion en las empresas familiares.
Alta Direccion
1992 : MAR-APR, 162, p. 127-133
 1992 Aragones Signes, J.
149.
Die Regelung der Nachfolge des privaten Unternehmers in der Schweiz.
Management-Zeitschrift Industrielle Organisation
1991 : VOL. 60:10, p. 82-84
 1991 Fischer, G.
150.
Offene Gespräche erleichtern die Nachfolgeregelung.
Management-Zeitschrift Industrielle Organisation
1991 : VOL. 60:1, p. 83-85
 1991 Müller-Golchert, W.
151.
Zentral steuern, dezentral fuehren, gemeinsam handeln = Centralized control, decentralized leadership, cooperative work
Management-Zeitschrift Industrielle Organisation
1991 : JUN, VOL. 60:6, p. 49-52
 1991 Hinterhuber, H. H.
152.
Culture d'impresa e passaggi generazionali nel vissuto degli imprenditori italiani.
Impresa
1991 : 2, p. 90-96
 1991 Schonheit, G.
153.
Offene Gespraeche erleichtern die Nachfolgeregelung = Open conversations help management succession
Management-Zeitschrift Industrielle Organisation
1991 : JAN, VOL. 60:1, p. 83-85
 1991 Mueller-Golchert, W.
154.
Tales from a nonconformist company.
Harvard Business Review
1991 : JUL-AUG, VOL. 69:4, p. 26-29, 32-36
 1991 Rosenbluth, H.
155.
Second-generation entrepreneurs: passing the baton in the privately held companies.
Management Decision
1991 : VOL. 29:1, p. 42-46
 1991 Osborne, R. L.
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