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25.
Innovative techniques lure quality workers to NASA ! National Aeronautics and Space Administration = NASA
Personnel Journal
1990 : AUG, VOL. 69:8, p. 100-108
 1990 Schauer, I. J.
26.
Use assessment centres in skill development
Personnel Journal
1990 : APR, VOL. 69:4, p. 126-131
 1990 Rea, P.
Moomaw, C.
27.
Jetzt zählt Mitarbeiterförderung doppelt! *SWISS BANK CORPORATION
Management-Zeitschrift Industrielle Organisation
1990 : VOL. 59:9, p. 96-98
 1990 Werner, N.
Hauser, E.
28.
Gute Mitarbeiter bei der Stange halten.
Management-Zeitschrift Industrielle Organisation
1990 : VOL. 59:12, p. 56-58
 1990 Hämmerle, M.
29.
New York Telephone connects training to development ! New York Telephone
Personnel Journal
1990 : JAN, VOL. 69:1, p. 64-71
 1990 McQigg-Martinetz, B.
Sutton, E. E.
30.
Premier emploi : l'embarras du choix - 100 entreprises face aux jeunes - La cote des debutants - Les troisimes cycles sont-ils rentables ?
Expansion
1990 : MAY 17, 381, p. 213-215, 217, 219, 221, 223, 225-239
 1990 Rousseaux, N.
31.
Demanda de educacion superior: evaluaciones y condicionamientos de los estudiantes en la eleccion de carrera.
Revista Espanola de Investigaciones Sociologicas
1989 : APR-JUN, 46, p. 101-139
 1989 Latiesa, M.
32.
Look who needs outplacement
Fortune
1989 : OCT 9, VOL. 120:8, p.57-59
 1989 Main, J.
33.
Gesicherte Karriere-Erfolge mit der AC-Methode.
Management-Zeitschrift Industrielle Organisation
1989 : VOL. 58:2, p. 72-75
 1989 Carlsen, H.
Zimmer, D.
34.
The mentor advantage: perceived career/job experiences of proteges versus non-proteges.
Journal of Organizational Behavior
1989 : OCT, VOL. 10:4, p. 309-320
 1989 Fagenson, E. A.
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