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26.
Los procesos de organizacion y direccion (Parte II).
Harvard-Deusto Business Review
1999 : JUL-AUG, 91, p.26-33
 1999 Garvin, D.A.
27.
´Made in´ la tierra.
Harvard-Deusto Business Review
1999 : JUL-AUG, 91, p.16-25
 1999 Mainardi, C.R.
Salva, M.
Sanderson, M.
28.
La arquitectura de competencias basicas.
Harvard-Deusto Business Review
1999 : JUL-AUG, 91, p.4-14
 1999 Goddard, J.
29.
El iconoclasta virginal. Virgin Atlantic Airways, Virgin Cola, Virgin Snow... ¿Acaso no tiene limite la virginidad del jefe ejecutivo Richard Branson?.
Harvard-Deusto Business Review
1999 : MAY-JUN, 90, p. 96-103
 1999 Kets de Vries, M.F.R.
30.
Como medir la gestion de recursos humanos.
Harvard-Deusto Business Review
1999 : MAY-JUN, 90, p. 90-95
 1999 Fitz-Enz, J.
31.
La Direccion por Valores para animar la empresa en entornos turbulentos.
Harvard-Deusto Business Review
1999 : MAY-JUN, 90, p. 78-89
 1999 Garcia, S.
Dolan, S.
Navarro, C.
32.
Creatividad en el acercamiento al mercado ¿Identificar o crear mercados?.
Harvard-Deusto Business Review
1999 : MAY-JUN, 90, p. 68-77
 1999 Geroski, P.
33.
La estructura Cosmos: una alternativa de empresa virtual.
Harvard-Deusto Business Review
1999 : MAY-JUN, 90, p. 60-66
 1999 Cuesta, F.
34.
Gestionar la informacion como un producto.
Harvard-Deusto Business Review
1999 : MAY-JUN, 90, p. 48-58
 1999 Wang, R.Y.
Lee, Y.W.
35.
Flexibilidad por consenso.
Harvard-Deusto Business Review
1999 : MAY-JUN, 90, p. 40-46
 1999 Dalton, G. L.
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