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388.
Contingency linkages between strategy and general manager characteristics: A conceptual examination.
Academy of Management Review
1984 : JUL, VOL. 9:3, p. 399-412
 1984 Gupta, A. K.
389.
Upper echelons: The organization as a refletion of its top managers.
Academy of Management Review
1984 : APR, VOL. 9:2, p. 193-206
 1984 Hambrick, D. C.
Mason, P. A.
390.
CAD/CAM : Eine dringende Aufgabe auch für das Management.
Management-Zeitschrift Industrielle Organisation
1984 : VOL. 53:11, p. 484-488
 1984 Senn, H.
391.
Computersicherheit : Warum sich das oberste Management hier engagieren muss!
Management-Zeitschrift Industrielle Organisation
1984 : VOL. 53:11, p. A8-A9, A11-A12
 1984 Streit, E. E.
392.
Perspektivenerweiterung bei der organisatorischen Gestaltung. !Kosiol, E.
Schmalenbachs Zeitschrift für Betriebswirtschaftliche Forschung
1984 : FEB, VOL. 36:2, p. 114-123
 1984 Grochla, E.
393.
To avoid organizational crises, unlearn.
Organizational Dynamics
1984 : SPRING, VOL. 12:4, p. 53-65
 1984 Nyström, P. C.
Starbuck, W. H.
394.
Unternehmungsverfassung und Spitzenorganisation.
Zeitschrift Führung + Organisation
1984 : FEB, VOL. 53:1, p. 21-26, 28-29
 1984 Bleicher, K.
395.
The management challenge for Bosch as it dials into telecommunications. !Bierich, M. !Bosch GmbH, Robert
International Management
1984 : MAY, VOL. 39:5, p. 32, 34
 1984
396.
Organizational demography and turnover in top-management groups.
Administrative Science Quarterly
1984 : MAR, VOL. 29:1, p. 74-92
 1984 Wagner, W. G.
Pfeffer, J.
O'Reilly, C. A.
397.
Top management roles in R & D projects.
R. and D. Management
1984 : JAN, VOL. 14:1, p. 37-46
 1984 Rafael, I. D.
Rubenstein, A. H.
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