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| Author: | Wunderer, Rolf |
| Title: | Führung - quo vadis? Die zentralen Entwicklungstrends in zehn Thesen (Personalmanagement) |
| Journal: | Personalführung
1995 : VOL. 28:6, p. 480-482,484-486 |
| Index terms: | |
| Language: | ger |
| Abstract: | Dieser Beitrag will anregen, sich mit Szenarien zu Entwicklungstendenzen des Personalmanagements für die Zukunft zu beschäftigen, um dadurch mehr Orientierungswissen zu Alternativen für die Zukunftsgestaltung zu entwickeln. Die zentralen Entwicklungstendenzen werden in zehn Thesen formuliert. Besondere Bedeutung kommt der interkulturellen Ausrichtung, der stärkeren Selbststeuerung, dem Bezug auf Wandlungsprozesse, organisationsspezifischen bzw. qualitätsorientierten Konzepten, langfristigen Forschungsprogrammen, und der vermehrten interdisziplinären Zusammenarbeit zu. |
SCIMA