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| Author: | Hornung, K. Mayer, J. H. |
| Title: | Erfolgsfaktoren-basierte Balanced-Scorecards zur Unterstützung einer wertorientierten Unternehmensführung. Ergebnisse einer Pilotanwendung zur bedarfsgerechten Informationsversorgung oberster Führungskräfte |
| Journal: | Controlling
1999 : VOL. 11:8-9, p. 389-390, 392-398 |
| Index terms: | |
| Freeterms: | Unternehmenswert Arbeitsbewertung Leistungsbeurteilung MIS |
| Language: | ger |
| Abstract: | Mit dem Beitrag wird ein neuer Ansatz der Informationsbedarfsanalyse und -aufbereitung vorgestellt. Um nachhaltig tragfähige Hinweise für die Umsetzung der Systemkonzeption abzuleiten, wurde ein Pilotsystem implementiert. Es wurde an den Anforderungen einer im internationalen Rohstoff- und Produkthandel tätigen Management-Holding ausgerichtet und dient dort als integratives Steuerungsinstrument einer wertorientierten Konzernführung. Hierbei wurde offensichtlich, dass die Effizienz Erfolgsfaktoren-basierter Balanced Scorecards massgeblich von der Intensität anhängt, mit der konzernindividuelle Gegebenheiten erfasst und modelliert werden können. |
SCIMA