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| Author: | Gasior, Walter |
| Title: | Neues Vorschlagswesen weckt Ideenpotential. Mitarbeiter-Initiativen bei Siemens. (Prämienlohn) |
| Journal: | Personalführung
1993 : 4, p. 288,290-291,294-295 |
| Index terms: | |
| Freeterms: | VORSCHLAGSWESEN |
| Language: | ger |
| Abstract: | Vorgestellt werden die neu gestalteten Richtlinien für das Vorschlagswesen bei der Siemens AG. Die darin festgelegten Akzente beziehen sich auf die Belohnung von prozess- und kundenorientierten Vorschlägen zum betrieblichen Umweltschutz, zum Bürobereich und auf eine verbesserte Prämienstruktur. Die VV-Organisation besteht aus der betrieblichen VV-Kommission, den VV-Referenten, den Bereichsreferenten zur Förderung von Mitarbeiterinitiativen und aus einer Grundsatzabteilung "Förderung von Mitarbeiter-Initiatien" in der Zentralabteilung Personal. Die neue differenzierter Abstufung der Prämie zur Teilprämie bei VV soll dazu beitragen, dass vor allem Fach- und Führungskräfte Vorschläge einreichen. |
SCIMA