search query: @freeterm BETRIEBLICHE SOZIALPOLITIK / total: 6
reference: 4 / 6
| Author: | Groth, Uwe Kammel, Andreas |
| Title: | Betriebliches Sozialleistungsmanagement. |
| Journal: | Personalwirtschaft
1993 : VOL. 20:9, p. 35-36 |
| Index terms: | |
| Freeterms: | BETRIEBLICHE SOZIALPOLITIK |
| Language: | ger |
| Abstract: | Nach Meinung der Autoren ist ein betriebliches Sozialleistungsmanagement notwendig, das die inhaltliche Ausgestaltung von Sozialleistungsprogrammen kontinuierlich und zielwirksam verbessert, Kosten-/Nutzen-Erwägungen einbezieht und individuelle Mitarbeiterpräferenzen berücksichtigt. Qualitative Sozialleistungen verkörpern in Ergänzung zu Geld-, Sach- und Versorgungsleistungen Nutzungen und Serviceleistungen zugunsten der Belegschaft bzw. einzelner Mitarbeiter. Dies sind z.B. betriebsnahe Kinderbetreuungsangebote, Beratungsangebote (z.B. Drogen-, Familien-, Eheberatung), "Wellness-Programme" (z.B. Sport- und Fitnessprogramme, Time-Management-Training) sowie "Relocation Services" (Unterstützungsleistungen bei Wohnungssuche, Familienhilfe etc.). |
SCIMA