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| Author: | Hürlimann, Werner |
| Title: | Telearbeit - Vorteile/Nachteile |
| Journal: | Organisator
1995 : VOL. 77:7-8, Beilage Orga-Line, p. 4-5 |
| Index terms: | |
| Freeterms: | ARBEITSORGANISATION, TELEARBEIT |
| Language: | ger |
| Abstract: | Telearbeit gibt es bereits in zahlreichen Formen, entsprechend den Bedürfnissen und Möglichkeiten von Arbeitgeber und Arbeitnehmer. Die Technik ist inzwischen auf einem Stand, der den kontinuierlichen Kommunikationsfluss gewährleistet. In der Wiederzusammenführung von Wohn- und Arbeitsstätte liegen viele Vorteile für alle Beteiligten: familiäre, Kostenvorteile und ökologische Vorteile. Wirtschaftliche Randgebiete haben dadurch bessere wirtschaftliche Chancen. Bürotechnisch bedingte Vorteile wie z.B. weniger Büroraumbedarf werden genannt. Innerbetrieblich ist oft eine raschere Reaktion auf Kundenwünsche möglich, Teilzeitmodelle können oft besser realisiert werden. Nachteilig wirkt sich das Fehlen des persönlichen Kontakts aus , die mangelnde Kontrolle über den Arbeitnehmer und die zwangsläufig entstehenden Mehrkosten. |
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SCIMA