search query: @indexterm recruiting / total: 27
references: 1-10 / 27
« previous page | next page »
 titleyearauthor
1.
Perceived attractiveness of foreign subsidiaries of early internationalizing firms: A person-environment fit approach
Johtamisen laitos (Department of Management Studies)
 2016 Liekkilä, Elisa
2.
Gender and war for talent in management consulting: A study on McKinsey's approach
Johtamisen laitos (Department of Management Studies)
 2016 Alhanen, Matias
3.
Global HRM: an interview-based case study of recruitment, onboarding and exit practices of a Finnish industrial MNE
Johtamisen laitos (Department of Management Studies)
 2016 Yurbacheva, Olga
4.
Tunneäly yksilön ominaisuutena työelämässä: Rekrytoijien näkökulma
Johtamisen laitos (Department of Management Studies)
 2016 Starczewski, Hanna
5.
Challenges in recruiting in IT offshore outsourcing work in India
Johtamisen laitos (Department of Management Studies)
 2016 Aalto, Sini
6.
Vaikutelmaa hallitsemassa: Retorinen diskurssianalyysi työhakemuksissa ja ansioluetteloissa käytettävistä vakuuttamiskeinoista
Johtamisen laitos (Department of Management Studies)
 2016 Pöyry, Saara
7.
Business benefits of leveraging predictive analytics in HR
Tieto- ja palvelutalouden laitos (Department of Information and Service Economy)
 2015 Ruohonen, Sonja
8.
The effect of surnames on the odds of becoming and succeeding as a CEO
Rahoituksen laitos (Department of Finance)
 2014 Kakkola, Roope
9.
Attracting gen Y business graduates to small businesses
Johtamisen laitos (Department of Management Studies)
 2014 Niiranen, Kirsi
10.
Sosiaalisen median hyödyntäminen osana työnhakijoiden arviointia ja valintaa. Laadullinen tutkimus HR-henkilöstön ja rekrytoivien esimiesten näkemyksistä
Johtamisen laitos (Department of Management Studies)
 2014 Muukari, Valpuri
« previous page | next page »
THES