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 otsikkovuositekijä
11.
Übertragung des Prinzips der "lohnenden Pause" auf komplexe Arbeitsstrukturen - eine Simulationsstudie
REFA-Nachrichten
1999 : VOL. 52:1, p. 20-22, 24-26, 28-29
 1999 Zülch, G.
Bogus, T.
Krüger, J.
12.
Die agile Fabrik - Konsequenzen für Führung und Organisation.
REFA-Nachrichten
1999 : VOL.52:6, p. 8-10, 12-18
 1999 Frank, Erhard
13.
Der Euro - Kurs auf die Zukunft - Konsequenzen und Herausforderungen der Währungsunion für Unternehmen und Mitarbeiter
REFA-Nachrichten
1999 : VOL. 52:1, p. 30-36
 1999 Clemens, M.
14.
Psychologische Barrieren in der Telearbeit
REFA-Nachrichten
1999 : VOL. 52:1, p. 8-10, 12
 1999 Grossmann, J.
15.
Dezentrale prozessorientierte Montagesteuerung im Maschinen- und Anlagenbau
REFA-Nachrichten
1999 : VOL. 52:4, p. 14-20, 22-25
 1999 Stüring, S.
16.
Vom Potential zur Performance
REFA-Nachrichten
1999 : VOL. 52:4, p. 26-30
 1999 Bronner, R.
Staminski, H.
17.
Können die Unternehmen von den neuen Strömungen des Wissensmanagements profitieren?
REFA-Nachrichten
1999 : VOL. 52:3, p. 27-29
 1999 Feige, W.
18.
Analytisch fundierte, markt- und mitarbeiterorientierte Unternehmensentwicklung
REFA-Nachrichten
1999 : VOL. 52:3, p. 16-20
 1999 Marx, G.
Henke, R.
19.
Vergütung von Gruppen- und Teamarbeit
REFA-Nachrichten
1999 : VOL. 52:3, p. 8-10, 12-15
 1999 Eschmann, S.
Eyer, E.
20.
REFA/IPA-Studie: mehr Erfolg durch professionellen Methodeneinsatz?
REFA-Nachrichten
1998 : VOL. 51:4, p. 8-10, 12-16
 1998 Sautter, K.
Meyer, R.
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