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 otsikkovuositekijä
36.
Das AC als Verfahren zur Potenzialeinschätzung
Personalführung
2000 : VOL. 33:3, p. 40-44
 2000 Kalb, J.
Ulrich, B.
37.
Die Managemententwicklung bei der Schmitz Cargobull AG
Personalführung
2000 : VOL. 33:3, p. 26-27, 29-30
 2000 Thiem, W.
38.
Menschengerechte Gestaltung der Nacht- und Schichtarbeit
Personalführung
2000 : VOL. 33:3, p. 72-74
 2000 Hellert, U.
39.
Mobbing, Bullying und Bossing aus juristischer Perspektive
Personalführung
2000 : VOL. 33:3, p. 60-64, 66-67
 2000 Kreuzer, C.
40.
Familienfreundlichkeit auf dem Prüfstand. Das Audit "Beruf & Familie" bewertet Unternehmen nach ihrer Familienfreundlichkeit und gibt Impulse für neue personalpolitische Strategien
Personalführung
1999 : DEC, Sonderausgabe PersonalführungPlus: Work-Life-Balance, p. 36-37
 1999 Fauth-Herkner, A.
41.
Neue Belastungen in einer sich wandelnden Arbeitswelt
Personalführung
1999 : DEC, Sonderausgabe PersonalführungPlus: Work-Life-Balance, p. 6-15
 1999 Kastner, M.
Gerlmaier, A.
42.
Der Teilzeitmanager - nur eine Vision oder eine reale Chance? Erfolgreiche Beispiele belegen, dass Teilzeit in Führungspositionen funktioniert
Personalführung
1999 : DEC, Sonderausgabe PersonalführungPlus: Work-Life-Balance, p. 38-43
 1999 Domsch, M. E.
Ladwig, D. H.
43.
"Smarter statt härter arbeiten" (Arbeitszeit)
Personalführung
1999 : DEC, Sonderausgabe PersonalführungPlus: Work-Life-Balance, p. 16-21
 1999 Compton-Edwards, M.
44.
Starthilfe für Telearbeiter (das Trainingskonzept TELESKOP)
Personalführung
1999 : DEC, Sonderausgabe PersonalführungPlus: Work-Life-Balance, p. 48-51
 1999 Flüter-Hoffmann, C.
Kowitz, R.
45.
Ohne Flexibilität keine Balance. Die Commerzbank fördert systematisch die Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Personalführung
1999 : DEC, Sonderausgabe PersonalführungPlus: Work-Life-Balance, p. 30-35
 1999 David, B.
Reuter, B.
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