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 otsikkovuositekijä
39.
Recent survey evidence on participation in Europe : Towards a European model?
European Journal of Industrial Relations
2000 : MAR, VOL. 6:1, p. 109-132
 2000 Gill, C.
Krieger, H.
40.
Employee participation and assessment of an organizational change intervention - a three wave study of total quality management
Journal of Applied Behavioral Science
1999 : DEC, VOL. 35:4, p. 439-456
 1999 Coyle-Shapiro, J.A.-M.
41.
Channel hopping
People Management
1999 : NOV, VOL. 5:23, p. 42-45
 1999 Wood, S.
O'Creevy, M.
42.
Helping to improve suggestion systems: predictors of making suggestions in companies
Journal of Organizational Behavior
1999 : DEC, VOL 20:7, p. 1139-1155
 1999 Frese, M.
Teng, E.
Wijnen, C.
43.
Replik auf "Arbeitnehmermitbestimmung und moderne Theorie der Unternehmung"
Zeitschrift für Betriebswirtschaft
1999 : VOL. 69:7, p. 765-776
 1999 Schmid, F. A.
Seger, F.
44.
Arbeitnehmermitbestimmung und moderne Theorie der Unterneh- mung
Zeitschrift für Betriebswirtschaft
1999 : VOL. 69:7, p. 745-763
 1999 Frick, B.
Speckbacher, G.
Wentges, P.
45.
Kein Wissensmanagement ohne Ideenmotor KVP: Mit KVP die stille Reserve "Wissen" im Unternehmen erfassen, entwickeln und umsetzen.
IO Management-Zeitschrift industrielle Organisation
1999 : VOL. 68:10, p. 58-61, 63
 1999 Raich, S.
46.
Unternehmensumwandlung: eine aktuelle Erscheinung mit arbeitsrechtlichen Konsequenzen.
FB/IE.Zeitschrift für Unternehmensentwicklung und Industrial Engineering
1999 : APR, VOL. 48:2, p. 87-89
 1999 Siebert, H.
47.
Are mandated health and safety committees substitutes for or supplements to labor unions?
Industrial and Labor Relations Review
1999 : APR, VOL. 52:3, p. 339-360
 1999 Weil, D.
48.
Collective wisdom
People Management
1999 : FEB, VOL. 5:4, p. 36-40, 43
 1999 Kalman, D.
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