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 otsikkovuositekijä
500.
Les transformations des structures du cycle de la vie des femmes au Japon = Changes in life cycle trends of women in Japan
Sociologie du Travail
1991 : JAN-MAR, VOL. 33:1, p. 163-172
 1991 Osawa, M.
501.
Value importance for success: a longitudinal study
Advanced Management Journal
1991 : WINTER, VOL. 56:1, p. 10-15, 20
 1991 Ruhe, J. A.
502.
When is it legal to lie in negotiations?
Sloan Management Review
1991 : SPRING, VOL. 32:3, p. 93-101
 1991 Shell, G. R.
503.
Uncertain lifetimes, retirement and economic welfare
Economica
1991 : MAY, VOL. 58:230, p. 215-32
 1991 Chang, F.-R.
504.
Das Informationsverhalten von Unternehmen im Verlauf des Internationalisierungsprozesses = The management of information in corporations in the process of internationalization
Journal für Betriebswirtschaft
1991 : FEB-MAR, VOL. 41:2-3, p. 97-110
 1991 Neulinger, G.
Roessl, D.
505.
Leading today's professional
Research Management
1991 : MAR-APR, VOL. 34:2, p. 30-35
 1991 Rosenbaum, B. L.
506.
In search of competence: structured behaviour interviews
Business Horizons
1991 : MAR-APR, VOL. 34:2, p. 51-55
 1991 Clieaf, M. S. van
507.
Executive behaviour: its facts, fictions, and paradigms
Business Horizons
1991 : MAR-APR, VOL. 34:2, p. 27-36
 1991 Kelly, J.
Ibrahim, A. B.
508.
Management mit agressivem Kampfgeist? = Could management with aggressive fighting spirit be successful?
Management-Zeitschrift Industrielle Organisation
1991 : JAN, VOL. 60:1, p. 31-33
 1991 Lietz, J. H.
509.
Strategische Fuehrung im Spannungfeld des gesellschaftlichen Wertewandels = Strategic management in a world of changing social values
Journal für Betriebswirtschaft
1991 : JAN, VOL. 41:1, p. 34-46
 1991 Amelung, T.
Corsepius, U.
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