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 otsikkovuositekijä
59.
La gestion previsionnelle des emplois et des competences dans les PME.
Travail et Emploi
1993 : 57bis, p.67-78
 1993 Bertrand, H.
Lamoureux, J.-L.
Vermel, N.
60.
La gestion previsionnelle de l'emploi et des competences: de la norme aux pratiques.
Travail et Emploi
1993 : 57bis, p.49-65
 1993 Gavini, C.
61.
Les pratiques des entreprises en matiere d'anticipation des qualifications.
Travail et Emploi
1993 : 57bis, p.8-20
 1993 Rousseau, M.
62.
The analysis on the worker's quality in the industrial enterprises in Anhui province (original in Chinese)
China Industrial Economics Research (c)
1993 : 12, p.72-76
 1993
63.
Allenthalben Defizite: Qualifiziert für den Vertrieb?
Absatzwirtschaft
1993 : AUG, p. 64-71
 1993 Ernst. K. W.,
64.
Working in the market, working at home, and the acquisition of skills: A general-equilibrium approach.
American Economic Review
1993 : SEP, VOL. 83:4, p. 893-907
 1993 Rios-Rull, J-V.
65.
Taking account of experience. (NQV)
Personnel Management
1993 : DEC, p. 56-57
 1993 Evans, J.
66.
A degree of uncertainty. (MBA)
Management Today
1993 : JUN, p. 26-30
 1993 Oliver, J.
67.
Attitudes, values and demands on leadership - a cultural comparison.
Management Education and Development
1993 : SPRING, VOL. 24:1, p. 48-57
 1993 Tollgerdt-Andersson, I.
68.
Der Europa-Ingenieur - Anforderungen an die Ingenieurqualifikation im vereinten Europa aus der Sicht der Industrie. *FEANI *F`d`ration Europ`enne d'Assoc. Nationales d'Ing`nieurs
Fortschrittliche Betriebsführung und Industrial Engineering
1992 : AUG, VOL. 41:4, p. 175-180
 1992 Hernaut, K.
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