haku: @author Gooderham, P. / yhteensä: 3
viitteet: 1-3 / 3
« edellinen sivu | seuraava sivu »
 otsikkovuositekijä
1.
Governance mechanisms for the promotion of social capital for knowledge transfer in multinational corporations
Journal of Management Studies
2011 : JAN, VOL 48:1 p. 123-150
 2011 Gooderham, P.
Minbaeva, D.B.
Pedersen, T.
2.
The impact of bundles of strategic human resource management practices on the performance of European firms
International journal of human resource management
2008 : NOV, VOL. 19:11, p. 2041-2056
 2008 Gooderham, P.
Parry, E.
Ringdal, K.
3.
The influences on direct communication in British and Danish firms: country, 'strategic HRM' or unionization?
European Journal of Industrial Relations
2006 : VOL. 12:3, p.267-286
 2006 Crouche, R.
Gooderham, P.
Parry, E.
« edellinen sivu | seuraava sivu »
SCIMA