haku: @author Marshall, H. A. / yhteensä: 1
viitteet: 1-1 / 1
« edellinen sivu | seuraava sivu »
 otsikkovuositekijä
1.
The effects of self-set, participatively set and assigned goals on the performance of government employees.
Personnel Psychology
1982 : SUMMER, VOL. 35:2, p. 399-404
 1982 Latham, G. P.
Marshall, H. A.
« edellinen sivu | seuraava sivu »
SCIMA