haku: @author Yperen, N. W. Van / yhteensä: 2
viitteet: 1-2 / 2
« edellinen sivu | seuraava sivu »
 otsikkovuositekijä
1.
Do high job demands increase intrinsic motivation or fatigue or both? The role of job control and job social support
Academy of Management Journal
2003 : JUN, VOL. 46:3, p. 339-348
 2003 Yperen, N. W. Van
Hagedoorn, M.
2.
Intent to leave and absenteeism as reactions to perceived inequity. The role of psychological and social constraints
Journal of Occupational and Organizational Psychology
1996 : DEC, VOL. 69:4, p. 367-372
 1996 Yperen, N. W. van
Hagedoorn, M.
Geurts, S. A. E.
« edellinen sivu | seuraava sivu »
SCIMA