haku: @freeterm turnover intentions / yhteensä: 2
viitteet: 1-2 / 2
« edellinen sivu | seuraava sivu »
 otsikkovuositekijä
1.
The use of psychological contract to explain turnover intentions in the hospitality industry: A research study on the impact of gender on the turnover intentions of highly educated employees
International journal of human resource management
2010 : JAN-FEB, VOL. 21:1-3 p. 144-162
 2010 Blomme, R.J.
Rheede, A.van
Tromp, D.M.
2.
How does distributive justice affect work attitudes? The moderating effects of autonomy
International journal of human resource management
2009 : AUG, VOL. 20:8 p. 1827-1842
 2009 Haar, J.M.
Spell, C.S.
« edellinen sivu | seuraava sivu »
SCIMA