haku: @author Russell, J. M. / yhteensä: 1
viite: 1 / 1
« edellinen | seuraava »
Tekijä:Dobbins, G. H.
Russell, J. M.
Otsikko:The biasing effects of subordinate likeableness on leaders' responses to poor performers : a laboratory and a field study.
Lehti:Personnel Psychology
1986 : WINTER, VOL. 39:4, p. 759-777
Asiasana:BEHAVIOURAL SCIENCE
PERFORMANCE APPRAISAL
SUBORDINATES
FACTOR ANALYSIS
Kieli:eng
Tiivistelmä:
SCIMA tietueen numero: 51669
lisää koriin
« edellinen | seuraava »
SCIMA