haku: @author Eisenmann, Ernst / yhteensä: 1
viite: 1 / 1
« edellinen | seuraava »
| Tekijä: | Eisenmann, Ernst |
| Otsikko: | Neues Aktionsfeld? Berufliche Weiterbildung und Tarifpolitik (Betriebliche Fortbildung; Betriebliche Tarifpolitik) |
| Lehti: | Gewerkschaftsreport
1989 : VOL. 23:5, p. 17-19,31-35 |
| Asiasana: | |
| Kieli: | ger |
| Tiivistelmä: | Der Beitrag befasst sich mit der Notwendigkeit der Einbindung der beruflichen Weiterbildung in eine qualitative Tarifpolitik. Beispielhaft dafür steht der Abschluss des Lohnrahmentarifvertrags I in Nordwürttemberg/Nordbaden. Der Trend zu höheren Qualifikationsvoraussetzungen führt zu einer Verschlechterung der Chancen von unzureichend ausgebildeten Arbeitskräften. Die Setzung neuer Ausbildungsziele und eine systematische Höherqualifikation über den Tarifvertrag muss unter Wahrung der Mitbestimmungsrechte der Arbeitnehmer so bald wie möglich angegangen werden. |
« edellinen | seuraava »
SCIMA