haku: @freeterm Kündigung / yhteensä: 100
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| Tekijä: | |
| Otsikko: | Krankheitsbedingte ausserordentliche Kündigung wegen Leistungsminderung? (Fehlzeiten) |
| Lehti: | Betrieb und Personal
1995 : VOL. 26:12, p. 536-538 |
| Asiasana: | |
| Vapaa asiasana: | KÜNDIGUNG |
| Kieli: | ger |
| Tiivistelmä: | Der Beitrag beschäftigt sich anhand von bisher entschiedenen Verfahren mit der Frage, ob auch eine krankheitsbedingte Leistungsminderung einen wichtigen Grund für eine ausserordentliche Kündigung ordentlich nicht mehr kündbarer Arbeitnehmer abgeben könnte. Beispielfall ist der einer Mitarbeiterin in einer Giesserei, in deren Aufgabenbereich das Heben von Lasten bis zu 30 kg fiel und die wegen mehrerer Bruchoperationen wiederholt fehlte. Wegen eines festgestellten Wirbelsäulenschadens wurde vom Orthopäden attestiert, dass die Arbeitnehmerin keine schweren Lasten mehr tragen dürfe. Gegen die Kündigung des Arbeitnehmers klagte die Arbeitnehmerin mit Erfolg. Die Entscheidung wird erläutert, es werden Hinweise für die betriebliche Praxis gegeben. |
SCIMA