haku: @freeterm ORGANISATIONSENTWICKLUNG / yhteensä: 133
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| Tekijä: | Hotz-Hart, Beat |
| Otsikko: | Innovationsverhalten - zögernd und risikoscheu. Innovation ist überlebenswichtig - aber man tut sich schwer damit (technischer Wandel) |
| Lehti: | Technische Rundschau - Transfer
1994 : VOL. 86:37, p. 24-28 |
| Asiasana: | |
| Vapaa asiasana: | UNTERNEHMENSFÜHRUNG, ORGANISATIONSENTWICKLUNG |
| Kieli: | ger |
| Tiivistelmä: | Am Beispiel der Wettbewerbsposition der schweizerischen Industrie werden Probleme innovativen Verhaltens von Unternehmen aufgezeigt. Häufig werden technische Innovationen übernommen, ohne zu berücksichtigen, dass diese erst auf dem Hintergrund strategischer Visionen und einer kontinuierlichen Organisationsentwicklung ihre Wirkung entfalten können. Weitere Hemmnisse sind personelle Engpässe, Liquiditätsprobleme und staatliche Reglementierungen. |
SCIMA