haku: @author Kaschube, J. / yhteensä: 2
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| Tekijä: | Kaschube, J. Rosenthiel, L. von |
| Otsikko: | Motivation von Führungskräften durch leistungsorientierte Bezahlung. Psychologische Befunde zur Wirkung von und zum Wunsch nach finanziellen Leistungsanreizen |
| Lehti: | Zeitschrift Führung und Organisation
2000 : VOL. 69:2, p. 70-76 |
| Asiasana: | |
| Vapaa asiasana: | Leistungslohn |
| Kieli: | ger |
| Tiivistelmä: | In der letzten Jahren ist die Einführung leistungsabhängiger Enthohnungsformen für Führungskräfte verstärkt diskutiert und vorangetrieben worden. In diesem Zusammenhang ist jedoch oftmals unklar, welche erwinschten oder unerwünschten Wirkungen auf die Motivation der Führungskräfte damit erzielt werden können und welche Kriterien beachtet werden sollten. Vor dem Hintergrund psycologischer Forschung zur motivationalen Wirkung finanziellen Anreize werden Chancen und Risiken einer leistungsabhängigen Bezahlung aufgezeigt. Zudem werden Ergebnisse einer aktuellen Befragung von Führungsnachwuchskräften präsentiert. |
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