haku: @journal_id 1718 / yhteensä: 27
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| Tekijä: | Erb, Kristine |
| Otsikko: | Systematische Aufstellung in Organisationen. Coaching. |
| Lehti: | Management & Training
2000 : VOL. 27:4, P. 28-29 |
| Asiasana: | |
| Vapaa asiasana: | Mitarbeitermotivation |
| Kieli: | ger |
| Tiivistelmä: | Dargelegt wird, wie die systematische Aufstellung - eine aus der Familientherapie stammende Methode - auch auf innerbetriebliche Fragebstellung übertragen werden kann. Bei der systematischen Aufstellung werden mit Hilfe von Repräsentanten Beziehungsstrukturen in Systemen im raum dargestellt. Das Befragen der Aufgestellten nach ihrer Befindlichkeit an dem zugewiesenen Platz ergibt erstaunliche Hinweise auf den Status quo der Situation eines Systems. Die systematische Aufstellung eignet sich für das Erkennen von Störungen im System, die Auflösung systematischer Verstrickungen, das Setzen und Erreiechen von Zielen, zur verbesserung von Führungsstil und Betriebsklima etc. |
SCIMA