haku: @journal_id 94 / yhteensä: 489
viite: 237 / 489
| Tekijä: | Ford, J. K. Wroten, S. P. |
| Otsikko: | Introducing new methods for conducting training evaluation and for linking training evaluation to program redesign. |
| Lehti: | Personnel Psychology
1984 : WINTER, VOL. 37:4, p. 651-665 |
| Asiasana: | PERT TRAINING METHODOLOGY POLICE FORCE |
| Kieli: | eng |
| Tiivistelmä: |
SCIMA