haku: @freeterm Führungskräfte / yhteensä: 50
viite: 12 / 50
Tekijä:Levinson, Harry
Otsikko:Ausgebrannt: ein Leiden mit Folgen (Stress/Führungskräfte; Arbeitsstress)
Lehti:Harvard Business Manager
1997 : VOL. 19:1, p. 9-17
Asiasana:
Vapaa asiasana:FÜHRUNGSKRÄFTE
Kieli:ger
Tiivistelmä:Ständiger Erfolgsdruck, doch nur spärliche Erfolgserlebnisse - leistungsorientierte Führungskräfte kann das in mentale wie physische Erschöpfung treiben. Stress, Ärger, Verunsicherung - im Verbund mit körperlichem Missbehagen - können ernstzunehmende Anzeichen dafür sein, dass der Betreffende am Burn-out-Syndrom leidet. Den renommierten Psychologen Harry Levinson beschäftigte dieses Phänomen schon vor über 15 Jahren. Im Rückblick registriert der Autor nun, dass sich heute die Bindungen an das Unternehmen gelockert haben und eine berufliche Qualifikation weniger Schutz bietet. Vom Burn-out Bedrohte, so sein Rat heute, müssen sich rechtzeitig zurückziehen können, falls Stress und Überdruck in ihrer Arbeit überhand nehmen und der Zusammenbruch naht.
SCIMA tietueen numero: 157972
lisää koriin
SCIMA