haku: @author Ramirez, R. / yhteensä: 6
viite: 5 / 6
Tekijä:Morgan, G.
Ramirez, R.
Otsikko:Action learning: A holographic metaphor for guiding social change
Lehti:Human Relations
1984 : JAN, VOL. 37:1, p. 1-28
Asiasana:ORGANIZATIONAL DESIGN
ORGANIZATIONAL LEARNING
CAPACITY
CHANGE
Kieli:eng
Tiivistelmä:
SCIMA tietueen numero: 35010
lisää koriin
SCIMA