haku: @author Leifer, R. / yhteensä: 6
viite: 3 / 6
Tekijä: | Leifer, R. |
Otsikko: | Understanding organizational transformation using a dissipative structure model. (!Non-equilibrium conditions) |
Lehti: | Human Relations
1989 : OCT, VOL. 42:10, p. 899-916 |
Asiasana: | ORGANIZATIONAL CHANGE |
Kieli: | eng |
Tiivistelmä: |
SCIMA