haku: @author Leifer, R. / yhteensä: 6
viite: 3 / 6
Tekijä:Leifer, R.
Otsikko:Understanding organizational transformation using a dissipative structure model. (!Non-equilibrium conditions)
Lehti:Human Relations
1989 : OCT, VOL. 42:10, p. 899-916
Asiasana:ORGANIZATIONAL CHANGE
Kieli:eng
Tiivistelmä:
SCIMA tietueen numero: 72383
lisää koriin
SCIMA