haku: @freeterm SOZIALPOLITIK / yhteensä: 6
viite: 6 / 6
« edellinen | seuraava »
Tekijä:Klaas, B. S.
Otsikko:Determinants of grievance activity and the grievance system's impact on employee behaviour. An integrative perspective (Beschwerdenregelung)
Lehti:Academy of Management Review
1989 : VOL. 14:3, p. 445-457
Asiasana:
Vapaa asiasana:PERSONALWIRTSCHAFT, BETRIEBLICHE
SOZIALPOLITIK
Kieli:eng
Tiivistelmä:Research on the grievance system has focused on one of two questions: why do employees file grievances or what is the impact that the grievance system has on employee behaviour? This article presents a conceptual framework that integrates perspectives of both questions. Implications for theory and research are suggested.
SCIMA tietueen numero: 81123
lisää koriin
« edellinen | seuraava »
SCIMA