haku: @freeterm Betriebsklima / yhteensä: 67
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| Tekijä: | Grunwald, Wolfgang |
| Otsikko: | Wie man Vertrauen erwirbt: Von der Misstrauens- zur Vertrauensorganisation (Konfliktritualisierung; Führungsverhalten) |
| Lehti: | IO Management-Zeitschrift industrielle Organisation
1995 : VOL. 64:1-2, p. 73-77 |
| Asiasana: | |
| Vapaa asiasana: | BETRIEBSKLIMA |
| Kieli: | ger |
| Tiivistelmä: | In vielen Unternehmen ist seit einigen Jahren mehr Misstrauen als Vertrauen spürbar - nicht zuletzt aufgrund des rigorosen Personalabbaus im Zuge einseitig ausgelegter Lean-Management-Konzepte. Wie Misstrauen abgebaut und Vertrauen gefördert werden kann, zeigt der Autor im Beitrag auf, indem er eine Strategie von zehn Schritten vorschlägt. Thematische Gesichtspunkte: Vertrauensschwund - ein Kennzeichen unserer Zeit. Merkmale von Vertrauen; Persönlichkeitsmerkmale vertrauenswürdiger Menschen; situative und organisatorische Einflussfaktoren; drei Voraussetzungen für Vertrauen; wie lässt sich Vertrauen fördern? |
SCIMA