haku: @author Heinecke, Albert / yhteensä: 7
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| Tekijä: | Heinecke, Albert |
| Otsikko: | Personalbeurteilung mittels wissensbasierter EDV-Systeme. |
| Lehti: | Personal
1993 : VOL. 45:6, p. 284-287 |
| Asiasana: | |
| Vapaa asiasana: | PERSONALBEURTEILUNG, ANWENDUNGSORIENTIERTE PROGRAMMIERSYSTEME |
| Kieli: | ger |
| Tiivistelmä: | Eine Beurteilung des gegenwärtig vorhandenen Leistungspotentials wissensbasierter Expertensysteme zeigt auf, dass keine softwaretechnischen Probleme hinsichtlich der Eignungsdiagnostik existieren. Als Defizite gelten die Schnittstellengestaltung und die Benötigung von Fachwissen, das nicht Gegenstand von Assessment-Center-Verfahren ist. Expertensysteme bestehen aus den Komponenten: natürlich-sprachliche Schnittstelle, Datenpool, Protokollmodul und Bewertungsmodul. |
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