haku: @indexterm reforms / yhteensä: 61
viite: 4 / 61
| Tekijä: | Fimreite, A.L. Aars, J. |
| Otsikko: | Introduksjon: NAV - forvaltningsreform for velferd |
| Lehti: | Nordiske organisasjons studier
2011 : VOL. 13:3, p. 3-8 |
| Asiasana: | administration reforms organizational change organizational design professions competencies work effectiveness labour welfare |
| Vapaa asiasana: | policy organizational ambidexterity vertical coordination culture tailoring user satisfaction |
| Kieli: | nor |
| Tiivistelmä: | This introduction presents this journal issue dealing with the Norwegian Labour and Welfare Service's issues (Arbeids- og velferdsforvaltningen, NAV). The articles are the following: "Gjør organisering en forskjell i praksis? Variasjoner i de lokale NAV-kontorenes organisering og konsekvenser for reformens måloppnåelse" by T.A. Andreassen, K. Fossestøl and L. Klemsdal ; "Ny yrkesrolle i en organisasjon i endring" by I. Helgøy, N. Kildal and E. Nilssen ; "Har utformingen av lokale NAV-avtaler betydning for brukernes tilfredshet?" by D.A. Christensen, H-T. Hansen and J. Aars ; "Samordning mellom departement og direktorat: Betydningen av strukturelle og kulturelle faktorer i vertikal samordning" by A. Lie. |
SCIMA