search query: @keyword users' needs / total: 3
reference: 1 / 3
« previous | next »
Author:Puntala, Pauli
Title:Workplace Preferences - Case IBM
Publication type:Master's thesis
Publication year:2010
Pages:x + 87 + [12]      Language:   eng
Department/School:Insinööritieteiden ja arkkitehtuurin tiedekunta
Main subject:Kiinteistöoppi   (Maa-20)
Supervisor:Junnila, Seppo
Instructor:Karimo, Marko
OEVS:
Electronic archive copy is available via Aalto Thesis Database.
Instructions

Reading digital theses in the closed network of the Aalto University Harald Herlin Learning Centre

In the closed network of Learning Centre you can read digital and digitized theses not available in the open network.

The Learning Centre contact details and opening hours: https://learningcentre.aalto.fi/en/harald-herlin-learning-centre/

You can read theses on the Learning Centre customer computers, which are available on all floors.

Logging on to the customer computers

  • Aalto University staff members log on to the customer computer using the Aalto username and password.
  • Other customers log on using a shared username and password.

Opening a thesis

  • On the desktop of the customer computers, you will find an icon titled:

    Aalto Thesis Database

  • Click on the icon to search for and open the thesis you are looking for from Aaltodoc database. You can find the thesis file by clicking the link on the OEV or OEVS field.

Reading the thesis

  • You can either print the thesis or read it on the customer computer screen.
  • You cannot save the thesis file on a flash drive or email it.
  • You cannot copy text or images from the file.
  • You cannot edit the file.

Printing the thesis

  • You can print the thesis for your personal study or research use.
  • Aalto University students and staff members may print black-and-white prints on the PrintingPoint devices when using the computer with personal Aalto username and password. Color printing is possible using the printer u90203-psc3, which is located near the customer service. Color printing is subject to a charge to Aalto University students and staff members.
  • Other customers can use the printer u90203-psc3. All printing is subject to a charge to non-University members.
Location:P1 Ark Aalto  395   | Archive
Keywords:office
workplace
users' needs
occupiers' preferences
generations
case study
toimisto
työpaikka
käyttäjien tarpeet
loppukäyttäjien preferenssit
sukupolvet
tapaustutkimus
Abstract (fin): Työympäristö on aina ollut jatkuvan muutoksen kohteena.
Viime vuosikymmenten aikana erityisesti tietotekniikan kehitys on vaikuttanut niin jokapäiväiseen elämään kuin totuttuihin työtapoihinkin.
Työympäristön kehittyminen ei ole kuitenkaan pysynyt teknologian kehityksen vauhdissa eikä näin ollen useimmiten vastaa työvoiman vaatimuksia.
Työpaikoilla työskentelee nykypäivänä kolme eri sukupolvea: suuret ikäluokat (Baby Boomers), Sukupolvi X (Generation X), sekä Sukupolvi Y (Generation Y).
Nämä sukupolvet asettavat omat vaatimuksensa ja mieltymyksensä työympäristön ja työvälineiden suhteen.

Tämän tutkimuksen tarkoituksena oli selvittää Oy International Business Machines AB:n (IBM:n) työntekijöiden työpaikkamieltymyksiä Suomen pääkonttorilla.
Selvityksen kohteena olivat paitsi tietotyöntekijöiden suosimat työtilat, myös erityisesti hiljaisessa työssä sekä ryhmätyössä käytettävät tilat.
Samalla tutkittiin myös eroavaisuuksia eri sukupolvien välillä.
Tutkimuksen tarkoituksena oli myös selvittää nykypäivän tilankäyttäjien mieltymyksistä toimistoympäristössä.
Tutkimus suoritettiin sekä kirjallisuustutkimuksena että määrällisenä tapaustutkimuksena.
Tutkimuskysymykset valittiin yhteistyössä IBM:n kanssa.

Tämän tutkimuksen tavoitteena oli selvittää: miten nykyisen pääkonttorin tilat vastaavat työntekijöiden mieltymyksiä, miten työtilamieltymykset 1BM:llä vastaavat nykypäivän tarpeisiin ja eroavatko IBM:n työntekijöiden työtilamieltymykset muiden vastaavien yritysten työtilamieltymyksistä.

Tutkimustulosten perusteella tämänhetkinen työympäristö IBM:llä vastaa hyvin työntekijöiden tarpeisiin.
Lähes kolme neljästä työntekijästä työskentelee tälläkin hetkellä itselleen mieluisassa työpisteessä, eli omassa työpisteessä avotilassa tai vapaasti valittavassa työpisteessä (hot desk).
Muiden yritysten edelleen vahvasti suosimiin omiin työhuoneisiin verrattuna, nämä kyseiset työpisteet ovat paitsi joustavia, myös suhteellisen nykyaikaisia työpisteratkaisuja.
Tutkimustulokset osoittavat myös, että nuoret ikäluokat suosivat joustavampia ja avoimempia ratkaisuja suuriin ikäluokkiin verrattuna.

Tutkimustuloksista käy ilmi, että hiljaiseen, itsenäiseen työskentelyyn mieluisimpina tiloina pidetään pieniä ja suuria neuvotteluhuoneita.
Monen käyttäjän hiljaiset huoneet kasvattavat kuitenkin suosiotaan erityisesti nuorten ikäluokkien keskuudessa.
Pienet ja suuret neuvotteluhuoneet koettiin myös mieluisimpina ryhmän kanssa työskentelyyn.
Tutkimustuloksista käy kuitenkin selvästi ilmi, että ryhmätyötä tehdessä valtaosa työntekijöistä olisi tyytyväinen mihin tahansa sille osoitettuun tilaan, kunhan se tarjoaa riittävät ja asianmukaiset puitteet kulloisenkin ryhmän ja ryhmätyön tarpeisiin.

Tämän tutkimuksen tuloksia voidaan hyödyntää myös jatkossa erilaisissa työympäristön kehittämishankkeissa sekä käsiteltäessä tilankäyttäjien mieltymyksiä toimistolla.
Tätä tutkimusta voidaan myös käyttää pohjana erinäisissä jatkotutkimusaiheissa.
ED:2010-05-12
INSSI record number: 39611
+ add basket
« previous | next »
INSSI