search query: @keyword hajautettu organisaatio / total: 4
reference: 3 / 4
« previous | next »
Author:Lintu, Veli-Matti
Title:Viestintä pienessä hajautetussa asiantuntijaorganisaatiossa
Communication in a small distributed professional services organisation
Publication type:Master's thesis
Publication year:2007
Pages:72      Language:   fin
Department/School:Automaatio- ja systeemitekniikan osasto
Main subject:Automaation tietotekniikka   (AS-116)
Supervisor:Koskinen, Kari
Instructor:Soikkeli, Mikko
OEVS:
Electronic archive copy is available via Aalto Thesis Database.
Instructions

Reading digital theses in the closed network of the Aalto University Harald Herlin Learning Centre

In the closed network of Learning Centre you can read digital and digitized theses not available in the open network.

The Learning Centre contact details and opening hours: https://learningcentre.aalto.fi/en/harald-herlin-learning-centre/

You can read theses on the Learning Centre customer computers, which are available on all floors.

Logging on to the customer computers

  • Aalto University staff members log on to the customer computer using the Aalto username and password.
  • Other customers log on using a shared username and password.

Opening a thesis

  • On the desktop of the customer computers, you will find an icon titled:

    Aalto Thesis Database

  • Click on the icon to search for and open the thesis you are looking for from Aaltodoc database. You can find the thesis file by clicking the link on the OEV or OEVS field.

Reading the thesis

  • You can either print the thesis or read it on the customer computer screen.
  • You cannot save the thesis file on a flash drive or email it.
  • You cannot copy text or images from the file.
  • You cannot edit the file.

Printing the thesis

  • You can print the thesis for your personal study or research use.
  • Aalto University students and staff members may print black-and-white prints on the PrintingPoint devices when using the computer with personal Aalto username and password. Color printing is possible using the printer u90203-psc3, which is located near the customer service. Color printing is subject to a charge to Aalto University students and staff members.
  • Other customers can use the printer u90203-psc3. All printing is subject to a charge to non-University members.
Location:P1 Ark TKK  6599   | Archive
Keywords:distributed organisation
organisational communication
communication tools
electronic communication
communication models
hajautettu organisaatio
organisaatioviestintä
viestintävälineet
sähköinen viestintä
viestintäkäytännöt
Abstract (fin): Yritysten hakiessa kilpailuetua ja uusia toimintamalleja hajautettu toiminta arkipäiväistyy ja laajenee yhä useampaan organisaatioon.
Tässä työssä tarkastellaan hajautettua toimintaa organisaatioviestinnän mallien ja sähköisten viestintävälineiden kautta pienessä hajautetussa asiantuntijatyötä tekevässä organisaatiossa.
Tarkasteltavan organisaation toiminnassa on huomattavaa kaikkien sen toimintojen hajautuneisuus ja hajautetun rakenteen pysyvyys.

Hajautetut organisaatiot mahdollistavat hyvin joustavien toimintamallien käytön ja antavat mahdollisuuden päästä lähemmäksi asiakasta.
Johtamiselle suoran kontaktin puuttuminen asettaa haasteita tavoitteiden asettamisessa ja tulosten arvioinnissa.
Johdon rooli hajautetussa organisaatiossa on toimintaa mahdollistava ja ohjaava, ei valvova.
Toimivan yhteistyön pohjana on yhteinen toimintamalli ja tavoitetila, jota kaikki organisaation toiminta tukee.

Työssä tarkasteltavassa organisaation kulttuurissa on myös nomadikulttuurin piirteitä.
Se pyrkii tukemaan työskentelyä ajasta ja palkasta riippumatta.
Osa organisaation toiminnoista asettaa kuitenkin rajoituksia työn vapaaseen suorittamiseen.
Toiminnan koordinoinnin kannalta on tärkeää tunnistaa nämä tekijät ja pyrkiä minimoimaan niiden toimintaa rajoittava vaikutus.

Viestinnän toimivuuteen vaikuttaa hajautetussa organisaatiossa itse viestintävälineiden lisäksi niiden käyttötapa ja itse toiminnan koordinointi.
Tarkasteltavassa organisaatiossa toimintaan vaikuttavat vahvasti viestintää rajoittavat työtehtävät; niiden vaikutus säteilee koko organisaatioon ja myös työtehtäviin, jotka eivät ole suoraan kytköksissä rajoittavaan tehtävään.
Erilaiset työtehtävät vaativat myös sisällöllisesti erilaista viestintää.
Viestintävälineitä valittaessa on otettava huomioon, että väline tukee viestinnän sisällön elinkaarta, jotta tieto on käytettävissä koko sen elinkaaren ajan.
ED:2007-06-12
INSSI record number: 34074
+ add basket
« previous | next »
INSSI